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【王建和】 阿里巴巴管理三板斧

來自阿里巴巴的資深導(dǎo)師,與你一起在成長引力的平臺上深度交流、同頻共振,在陪伴式成長中體驗(yàn)管理蛻變; 從阿里巴巴成長的光輝歷程中萃取管理精華,在“潤物無聲”中為你的企業(yè)賦能“橙色巨人”的超級基因;

【李寧太】 管理者的職業(yè)化修煉

課程收益:1、實(shí)戰(zhàn)性:老師來自企業(yè)管理第一線,有多年管理、領(lǐng)導(dǎo)和研究、咨詢、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。2、實(shí)效性:多個成功企業(yè)真實(shí)而有用的案例在課堂

【隋繼周】 敏捷項(xiàng)目管理

【課程介紹】本課程基于IT行業(yè)國際流行的敏捷項(xiàng)目管理框架(Agile Project Management Framework),并充分結(jié)合國內(nèi)外企業(yè)項(xiàng)目實(shí)施的特

【王天一】 項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)工作坊

項(xiàng)目從規(guī)劃到實(shí)施,管理者都需要對項(xiàng)目涉及的全部工作進(jìn)行科學(xué)有效的管理,需要一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募记膳c方法論。然而,對于系統(tǒng)化項(xiàng)目管理所需具備

【孫行健】 狼性文化-基于目標(biāo)管理的執(zhí)行力訓(xùn)練

課程目標(biāo)狼性是什么華為執(zhí)行力強(qiáng)的原因執(zhí)行力根源本行業(yè)的執(zhí)行力案例解碼本企業(yè)執(zhí)行力障礙孫行健針對性的建議課程大綱開場競賽:飛機(jī)制造工

【劉大洋】 戰(zhàn)略博弈與談判藝術(shù)

課程背景:要么戰(zhàn)爭,要么談判。在人類的歷史上,這個選擇始終擺在人類的面前??v觀古往今來,一部人類史就是一部談判史,人類的歷史綴滿了

【張青永】 商業(yè)銀行信貸資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理戰(zhàn)略

一、宏觀經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行環(huán)境分析1 國家是如何調(diào)控經(jīng)濟(jì)的?貨幣政策、財(cái)政政策、行政手段、法律手段?2 貨幣政策的強(qiáng)大功能與市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中

【臧日宏】 商業(yè)銀行經(jīng)營管理

第一講 商業(yè)銀行經(jīng)營管理理念與方針一、商業(yè)銀行的職能二、商業(yè)銀行管理理論的演變?nèi)?、商業(yè)銀行經(jīng)營方針及其協(xié)調(diào)原則第二講 商業(yè)銀行的業(yè)

【徐全】 阿里基層管理三板斧

“三板斧”課程也分為三個系列課程,本課綱中的課程為針對阿里基層管理者(腿部力量)的管理培訓(xùn)課程,學(xué)習(xí)對象:人力資源部、業(yè)務(wù)部門基層管理者

【劉新華】 企業(yè)規(guī)劃化管理

問題:一.粗放的管理就像中國粗放的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式一樣,問題越來越多!二.很多中國企業(yè)在快速的‘野蠻生長’,最后卻是‘

【常興】 戰(zhàn)略與執(zhí)行的力量—華為業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型

【課程收獲】:1 了解戰(zhàn)略、BLM的基本概念;2 學(xué)習(xí)并掌握戰(zhàn)略到執(zhí)行的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力模型(BLM),用統(tǒng)一的語言進(jìn)行戰(zhàn)略制定及執(zhí)行實(shí)施;3 參考

【楊奕南】 電力行業(yè)人工智能場景、應(yīng)用與技術(shù)

第一部分 人工智能現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(2小時(shí))第一章概況1、前沿技術(shù):技術(shù)成熟度曲線2、火箭理論a)數(shù)據(jù)燃料:大數(shù)據(jù)之互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代b)計(jì)算引擎

【高雄勇】 小米鐵人三項(xiàng)的商業(yè)邏輯

1、鐵人三項(xiàng)是什么?2、鐵人三項(xiàng)后面的意義是什么?3、小米的爆品4、分析小米電視產(chǎn)品成功的原因5、小米的新零售6、小米之家火爆的背后故事

【張立言】 七個習(xí)慣成就高效能人士

 一、七個習(xí)慣與自我提升  1、績效的三個層次  2、觀-為-得的循環(huán)  3、七個習(xí)慣的大循環(huán)  二、個人領(lǐng)域的成功  1、個人成功的小

【張志東】 智慧時(shí)代物業(yè)經(jīng)營管理

第一部 戰(zhàn)略定輸贏第一講智慧時(shí)代產(chǎn)業(yè)園總戰(zhàn)略要求第二講管理目標(biāo)(一)智慧時(shí)代概況(以智慧時(shí)代為例)(二)智慧時(shí)代物業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略定位(

【胡云峰】 基于流程的卓越運(yùn)營體系建設(shè)

特色與背景 培訓(xùn)目的在于與學(xué)員就什么是企業(yè)運(yùn)營管理體系、為什么需要以及如何建立企業(yè)運(yùn)營管理體系、流程管理與企業(yè)運(yùn)營管理體系的關(guān)系

【邱明俊】 跨部門溝通與協(xié)作課程大綱

課程收益1、挖掘跨部門溝通中常見問題的根源;2、掌握跨部門溝通的關(guān)鍵技巧與方法;3、分享跨部門溝通的要點(diǎn);4、減少沖突,提高企業(yè)效率的

【李寧太】 基于價(jià)值創(chuàng)造的時(shí)間管理

課程收獲1、實(shí)戰(zhàn)性:老師來自企業(yè)管理一線,有多年管理和研究、咨詢、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。2、實(shí)效性:大量引用華為等成功企業(yè)經(jīng)驗(yàn)和案例在課堂上與學(xué)

【李茜】 管理心理學(xué):讓溝通輸出效益

課程收獲: 1、了解影響人們行為的心理因素; 2、學(xué)習(xí)如何通過一個人的行為來了解他的心理; 3、掌握管理中常見問題的處理方法及心理學(xué)

【高秋紅】 微課設(shè)計(jì)與開發(fā)

愛上微課堂創(chuàng)始人高秋紅老師,為大家具體講解《微課時(shí)代,強(qiáng)勢來襲——微課系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開發(fā)》,帶給你與眾不同的全新授課理念和方法,幫助企業(yè)和培訓(xùn)老師把傳統(tǒng)課程轉(zhuǎn)化成有吸引力的微課程,實(shí)現(xiàn)新舊學(xué)習(xí)方式的...

【馬成功】 打造超級組織

目標(biāo)學(xué)員:企業(yè)家、高管、人力資源負(fù)責(zé)人、企業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)人、企業(yè)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人;課程課時(shí):2 天(6小時(shí) 天)培訓(xùn)形式:講述、演練、視頻、案

【馬媛】 管理干部的角色認(rèn)知與管理測評

《職商領(lǐng)導(dǎo)力》之一課程目標(biāo)讓學(xué)員意識到管理干部的角色定位與工作核心;規(guī)范管理干部的基礎(chǔ)管理工作;提供實(shí)戰(zhàn)的管理技巧與方法。幫助管理

【李欣】 還原本質(zhì)的會計(jì)思想—阿米巴經(jīng)營理念與應(yīng)用

《稻盛和夫的實(shí)學(xué)》是阿米巴經(jīng)營的基礎(chǔ),在這一部分,稻盛和夫先生提出了“會計(jì)七原則”,這也是我們引進(jìn)“阿米巴經(jīng)營”的前提,事實(shí)上凡是引進(jìn)阿米巴并最終取得成功的企業(yè),無不貫徹執(zhí)行了這七條原則。

【李寧太】 打造卓越執(zhí)行力

打造卓越執(zhí)行力【針對管理者的直指結(jié)果的執(zhí)行力提升課程】一、課程背景與受訓(xùn)者參加此課程學(xué)習(xí)的必要性企業(yè)的愿景、使命、戰(zhàn)略、目標(biāo)、制度

【何欣】 復(fù)盤——將經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力

本課程是一堂從管理者角度思考并實(shí)施復(fù)盤工作的經(jīng)典實(shí)操課程,課程脫胎于何欣老師在萬達(dá)、華潤、碧桂園、平安、家樂福五家世界五百強(qiáng)擔(dān)任企業(yè)大學(xué)院長、職能部門總經(jīng)理的管理經(jīng)驗(yàn),課程中所有觀點(diǎn)、案例均為講...
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