今年上半年, IT 行業(yè)的兩家知名公司相繼宣布改名。聯(lián)想正式將英文舊標(biāo)識“ Leg-end ”換成了“ Lenovo ”,戴爾計算機公司則去掉了名稱中的“計算機”三字,把自己簡化為戴爾公司。兩家公司都不諱言自己的目的。楊元慶稱聯(lián)想改名最直接的原因,是聯(lián)想國際化的需要:國際化的必備條件是擁有一個可以在全球暢通無阻、受人喜愛的英文品牌標(biāo)識,但是“ Legend ”在多個國家已被注冊,聯(lián)想產(chǎn)品無法使用“ Legend ”標(biāo)識在海外進行
銷售
及市場推廣;戴爾公司則表示,戴爾更名是其多元化戰(zhàn)略的結(jié)果,戴爾實際上已經(jīng)確立了技術(shù)產(chǎn)品和服務(wù)的多元化供應(yīng)商地位,戴爾品牌認知度的上升使很多人認為公司的名字就是“戴爾”。
聯(lián)想和戴爾的所作所為,在
營銷
學(xué)上叫做“品牌重塑”( rebranding )。它首先體現(xiàn)為品牌的重新命名。品牌命名不是一件簡單的事情,而是一門科學(xué),好的品牌命名不僅要注意發(fā)音,具備內(nèi)涵,做到簡單獨特、清楚傳達產(chǎn)品定位、富于產(chǎn)品的功能聯(lián)想,還要考慮心理感覺和文化背景。最理想的命名是一個品牌可以直接通行于全世界,不會產(chǎn)生重復(fù)或歧義,如“ COCA-COLA ”,“ SONY ”,“ BENZ ”等。中國企業(yè)中這方面做得較好的是海爾( HAIER ),它巧妙地運用了英文單詞“ HIGHER ”的發(fā)音,很快被人們所接受。海爾在正式啟用“ HAIER ”時,調(diào)查了多個國家,證實它在各個國家的翻譯中沒有什么不好的意思,而且外國人不太
歡迎中國的一些商標(biāo)使用動物名或植物名,而海爾的含義比較中性。海爾甚至根據(jù)自己的命名創(chuàng)造了一個廣告語“ Haier and Higher ”,向國外消費者傳達“海爾越來越高”的意思。
美國著名營銷專家杰克·特勞特說過:“
市場營銷
中最重要的決策是如何給產(chǎn)品起名字。”由于商業(yè)的發(fā)達和資訊的超載,名字的海洋正在干涸。一本典型的英語詞典中, 98% 的詞已經(jīng)作為域名被注冊。平均起來,每日
都有 8.4 萬個新域名被注冊,大約每一秒鐘就有一個域名被注冊。所以,我們看到,聯(lián)想不得不求助于新造詞。楊元慶說,聯(lián)想是從一百多個名字里面最后挑出了五個,再拿這五個去全球注冊,最后就只有“ Lenovo ”能夠注冊上,“所以你不選擇它也只有去選擇它。”
這樣的過程還遠遠算不上繁復(fù)。當(dāng)知名的咨詢公司安盛咨詢( Anderson Consulting )決定更名時,僅在公司內(nèi)部就征集了 2677 個名字。最終,一位在奧斯陸工作的咨詢經(jīng)理的提議勝出,他起的公司新名字也是一個新造詞。 Accenture (埃森哲),系由“ accent ”和“ future ”組合而成,寓意為“把重心放在未來”。 2001 年 1 月 1 日,新名字正式啟動,但在此之前,它經(jīng)過了長達三個月的考察和分析期,目的是研究商標(biāo)和域名的可行性,在全球各地會不會引發(fā)文化沖突,在不同的本土化市場中念起來是否瑯瑯上口。
所以,我們永遠不要低估一個好名稱的價值。隨著經(jīng)濟日益全球化,新造的名稱還必須適應(yīng)多種語言。聯(lián)想英文標(biāo)識的被迫演變充分證明了這一點。
但戴爾公司的改名則是另外一個故事。其首席執(zhí)行官戴爾表示,改名是為了更好地反映其發(fā)展方向:戴爾公司正在雄心勃勃地打造 PC 之外的又一個帝國。打印機、掌上電腦、投影儀等產(chǎn)品早就出現(xiàn)在戴爾直銷網(wǎng)站的首頁上,服務(wù)器、存儲系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的產(chǎn)品圖標(biāo)已取代筆記本和臺式機,擺在了首要位置??梢哉f,戴爾公司的更名意味著這家 IT 行業(yè)的創(chuàng)新公司繼“直銷模式”之后,正致力于實施它的下一個重大發(fā)展戰(zhàn)略——“多元化模式”。
公司改名的故事不同,但聯(lián)想與戴爾面臨著一個相同的挑戰(zhàn):必須重塑自己的品牌內(nèi)涵。換標(biāo)僅僅是一項面子工程,但無論是聯(lián)想走國際化道路,還是戴爾追求多元化目標(biāo),本質(zhì)上都是一種內(nèi)力工程。楊元慶顯然已意識到這個挑戰(zhàn):“其實我們也借這個機會加強我們
品牌管理
的能力,樹立我們品牌的內(nèi)涵。原來盡管聯(lián)想這個品牌的知名度還是相當(dāng)不錯的,但實際上,我們在品牌戰(zhàn)略的管理方面,還是處于一個非常初級的階段。比如說,管理層和董事會可能希望未來的聯(lián)想定位在技術(shù)創(chuàng)新和服務(wù)增值上,但是,我們有些業(yè)務(wù)根據(jù)自己的需要,過多地宣傳了像降價促銷等這樣的一些東西,因而影響了我們的品牌定位。我們這次在做品牌項目的過程中,也對一些公眾做過調(diào)查。他們有的人形容聯(lián)想像一個很有活力、什么事都想做,但并不是顯得非常穩(wěn)重的這樣的一個少年形象。所以我們也希望借著這樣一個品牌的梳理,能夠明確我們的品牌戰(zhàn)略是什么,我們的品牌內(nèi)涵是什么。”他因此論述了“ Lenovo ”的四大品牌內(nèi)涵:誠信,創(chuàng)新有活力,優(yōu)質(zhì)專業(yè)服務(wù)和容易。
另一方面,對于戴爾公司來說,就像其產(chǎn)品日益走向多元化一樣,戴爾的招牌上不能只寫著“直銷”二字,必須由此衍生出技術(shù)、研發(fā)、專利、服務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)級應(yīng)用等一長串新的關(guān)鍵詞,才能迎合并抓住更多用戶的需求。
由此看來,“品牌重塑”過程中,改名只是簡單的第一步,更為關(guān)鍵的在于“重新定位”( reposi-tioning )。杰克·特勞特和史蒂夫·瑞維金在《新定位》一書中說:現(xiàn)在更應(yīng)注重“重新定位”而不是“定位”。這是因為,在今天,技術(shù)的快速發(fā)展,消費者態(tài)度的不可預(yù)期的改變,全球經(jīng)濟的競爭加劇,都使企業(yè)因固守原有市場定位而喪失競爭優(yōu)勢的危險變得格外嚴(yán)重。消費者的態(tài)度發(fā)生變化時,或者技術(shù)的發(fā)展使現(xiàn)有產(chǎn)品落后時,或者產(chǎn)品偏離了消費者頭腦中的穩(wěn)固觀念時,或者商業(yè)競爭環(huán)境產(chǎn)生重大改變時,公司都必須進行重新定位。市場越來越成熟,技術(shù)也在不斷更新,有時公司必須尋找新的焦點,以更好地適應(yīng)未來的變化。
公司重新定位的例子不勝枚舉:施樂公司曾一度定位于復(fù)印機,后來它決定推出計算機,
卻遭到了毀滅性的打擊?,F(xiàn)在,施樂公司重新定位于“文檔公司”。蓮花公司以電子制表軟件起家,但它隨后開發(fā)的 Notes 軟件被廣泛認為是第一個成功的群件,因而,當(dāng)它決定以此作為公司未來最好的發(fā)展方向時,它作了一個簡潔而直接的重新定位:
在 2003 年,已有長達 96 年歷史的聯(lián)合包裹運送服務(wù)公司 (United Parcel Services,UPS) 進行了有史以來規(guī)模最大的形象轉(zhuǎn)變活動,向消費者證明自己并不僅僅是一家包裹運送服務(wù)公司。它推出了新形象,重新設(shè)計了公司標(biāo)志,原先的廣告語“全球包裹運送服務(wù)”,也被新廣告語“整合商務(wù)世界”所取代。這一變化突出表明,聯(lián)合包裹在運送包裹之外,還會提供貨運服務(wù)、國際貿(mào)易管理、客戶代理和金融服務(wù)等多項服務(wù)。
從聯(lián)想的情況看來,它雖然已經(jīng)決定了自己的新名字,但真正的工作才剛剛開始。“ Lenovo ”作為品牌名稱,畢竟只是一個空洞的容器。重新命名和重新定位的關(guān)鍵是如何做到,在把舊有的品牌資產(chǎn)轉(zhuǎn)移到新品牌之中的同時,清晰地打造出新的品牌定位。
品牌不僅僅意味著一個名稱。它隱含著企業(yè)的市場定位,企業(yè)所干的活計,企業(yè)對內(nèi)對外的形象,以及企業(yè)員工的行為規(guī)范。對聯(lián)想而言,必須認識到:重新定位是一個長期的過程,而不是短期的,它需要時間和資金。它也需要 CEO 的情感支持,因為只有 CEO 能保持觀念的完整,只有 CEO 能解決出現(xiàn)的紛爭。如果企業(yè)不把這些情況考慮在內(nèi),就無法取得想象當(dāng)中的成功。
重新定位應(yīng)集中于一個觀念、甚至是一個詞上,而這個觀念或詞應(yīng)該能夠使消費者在頭腦中形成關(guān)于公司的概念。如果顧客頭腦中對某品牌形成了鮮明的印象,此公司就擁有了巨大的優(yōu)勢。