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  2013年10月03日    王瑞東 《銷售與市場(chǎng)·評(píng)論版》      
推薦學(xué)習(xí): 百戰(zhàn)歸來,再看房地產(chǎn) ;世界頂尖名校紐約大學(xué)地產(chǎn)學(xué)院、風(fēng)馬牛地產(chǎn)學(xué)院重磅推出。 項(xiàng)目專注于中國地產(chǎn)全產(chǎn)業(yè)鏈模式創(chuàng)新和細(xì)分領(lǐng)域前沿實(shí)戰(zhàn),匯聚中美兩國最強(qiáng)師資,融入中國地產(chǎn)頂級(jí)圈層。 馮侖先生擔(dān)任班級(jí)導(dǎo)師,王石、潘石屹、Sam Chandan等超過30位中美兩國最具代表性的地產(chǎn)經(jīng)營者、踐行者和經(jīng)濟(jì)學(xué)者聯(lián)袂授課。《未來之路——中國地產(chǎn)經(jīng)營者國際課程》>>

越是民族的就越是世界的,越是世界的就越是民族的。“一切皆有可能”變成“Make the change”,李寧完成了從“土”到“洋”的靠攏。

    戰(zhàn)略舉措

    時(shí)光荏苒,歲月如梭,彈指間,李寧品牌已走過20個(gè)春秋。據(jù)調(diào)查顯示,目前,35~40歲年齡段消費(fèi)者占其品牌消費(fèi)群的比例超過50%。當(dāng)年叱咤風(fēng)云的體操王子如今也已華發(fā)叢生,臨近天命。無疑,不論是李寧本人,還是李寧品牌,都步入了“父字輩”。

    能否富二代,這是中國民企共同面對(duì)的挑戰(zhàn),更是李寧所面臨的一大戰(zhàn)略課題。在品牌依存度極高且時(shí)尚元素一向都是品牌內(nèi)核的運(yùn)動(dòng)裝行業(yè),唯有抓住新生代,品牌才能實(shí)現(xiàn)富二代。李寧換標(biāo),可謂是恰逢其時(shí)。其戰(zhàn)略用意首先是完成“老樹新芽”的品牌縱向遞進(jìn),其次才是國際化的橫向拓展。

    創(chuàng)新的“創(chuàng)”字,就是倉庫里的一把刀。創(chuàng)新就是用這把刀來“砍”人:一砍自己,完成浴火重生的涅。二砍別人:給予對(duì)手更強(qiáng)有力的攻擊。創(chuàng)新始終都是危險(xiǎn)與機(jī)遇并存的過程。巧合的是,李寧的新標(biāo)真的頗像一把刀。換標(biāo)能否達(dá)成戰(zhàn)略預(yù)期,除了新標(biāo)是否能被市場(chǎng)認(rèn)可外,更重要的還是流程再造與戰(zhàn)略重組。

    上可攻下可守

    核心市場(chǎng)集中于二、三線城市,核心消費(fèi)群年齡日趨老化,上有阿迪、耐克的打壓,下有安踏、361°和特步等品牌的追擊,這是李寧品牌的市場(chǎng)現(xiàn)實(shí)。進(jìn)軍一線城市,開拓新生代消費(fèi)群,是李寧的出路所在。

    這一點(diǎn)與非常可樂的境遇非常雷同。遺憾的是,非??蓸分两駴]有找到突破一線城市年輕消費(fèi)群的鑰匙??蓸繁臼且环N洋文化,非??蓸返母境雎吩谟?ldquo;洋化”,而非主打“喜慶、團(tuán)圓”這樣的中國牌。Future in hand—Future Cola!這樣的訴求顯然更能打動(dòng)“80后”、“90后”。相反,可口可樂主打中國文化牌卻是聰明之舉。

    筆者的觀點(diǎn)是:洋品牌在中國的本土化就是國際化,中國品牌的國際化就是在國外市場(chǎng)的本土化。作為文化含量很高的時(shí)尚類品牌,鎖定本土年輕消費(fèi)群的最佳途徑是:先“國際化”后“國內(nèi)化”。

    顯然,李寧要聰明很多。從“一切皆有可能”變成“Make the change”,完成了從“土”到“洋”的靠攏,品牌形象更加時(shí)尚、性感。品牌之性感,就是一種能激發(fā)消費(fèi)者購買沖動(dòng)的美感特質(zhì)。權(quán)且不論這句英文是否貼切,但大方向正確無疑。

    悲觀者說李寧是腹背受敵,達(dá)觀者說李寧是上可攻下可守。新標(biāo)產(chǎn)品可用作“攻”,老標(biāo)產(chǎn)品可用作“守”。攻守之妙,存乎一心。

    從“思者無疆”到“行者有路”的跨越

    畫面一:即將高考的“90后”男孩挑燈夜讀。

    畫面二:男孩上課時(shí)無精打采……

    畫面三:畫內(nèi)音:男孩:爸爸,我能考上大學(xué)嗎?

    畫面四:畫內(nèi)音:父親(身著老標(biāo)李寧):“一切皆有可能!”

    畫面五:父親(著老標(biāo)李寧)與兒子(著新標(biāo)李寧)一起開心地運(yùn)動(dòng)。

畫面六:兒子在精神飽滿地學(xué)習(xí)。

    畫面七:拿到了大學(xué)錄取通知書,父子同慶。畫外音:思者無疆,行者有路。

    定格:李寧新版LOGO。畫外音:Make the change,LI-NING!

    這是躍然于筆者腦海的一則李寧廣告創(chuàng)意。“一切皆有可能”是一種心態(tài),一種境界,厚而穩(wěn),但缺少鋒芒與力量,正如30~45歲年齡的老成;Make the change則是一種選擇,一種行動(dòng),力而銳,正如“90后”新生代。“一切皆有可能”詮釋的是“思者無疆”,Make the change倡導(dǎo)的是“行者有路”。

    對(duì)李寧而言,換標(biāo)僅僅是開始。如何進(jìn)一步挖掘、拓展和演繹品牌的新形象、新內(nèi)涵,才是需要花大力氣的。但是,作為民族品牌的優(yōu)秀代表,我們真誠期待李寧不僅能夠富二代,更能夠基業(yè)常青。

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隨機(jī)讀管理故事:《盲人過橋》
有個(gè)盲人經(jīng)過一條干涸的溪流上的木橋,從橋上摔下,兩手抓住了橋欄。他戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地抓緊欄桿,自己估計(jì)松手后肯定會(huì)掉進(jìn)深淵里。過路人告訴他:“別害怕,只管撒手好了,下面就是平地。”

盲人不相信,緊抓著欄桿高聲呼叫。時(shí)間長(zhǎng)了,手上累得沒力氣了,一松手就落到橋下干涸的地面上。于是他自己也笑起來,說:“嗨!早知道橋下就是干涸地面,何必讓自己受這么長(zhǎng)時(shí)間的罪。”

管理故事哲理

這個(gè)盲人是有些夸張,但企業(yè)管理中常常會(huì)遇到相同的境遇,不敢“往下看”,寧可把下面想的恐怖點(diǎn),預(yù)期相信是安全,不如相信這個(gè)是危險(xiǎn)的,所謂的憂患意識(shí),要把問題想得更加復(fù)雜點(diǎn),把問題想得更加困難點(diǎn),這從某種角度而言沒有錯(cuò),但對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略來說是存在問題。

企業(yè)戰(zhàn)略過程中對(duì)于未來預(yù)估,往往會(huì)采取相應(yīng)的措施,某種預(yù)估將會(huì)對(duì)當(dāng)下的行為發(fā)生扭曲,企業(yè)會(huì)將大量的人力和物力用在可能無謂的因素上。寧可想得復(fù)雜點(diǎn),不要想得太容易,這種思維其實(shí)是掉以輕心的反面,中國人有句話叫船到橋頭自然直,這其實(shí)就是中國人的思維模式,從另一角度而言是“阿Q”,但在企業(yè)管理中,若沒有這種阿Q精神,做事情可能會(huì)事倍功半,當(dāng)然有這種阿Q精神,成事的概率也可能大大降低。

因此灰天鵝現(xiàn)象在當(dāng)下信息如此之多,管理理論與模式如此之多的當(dāng)下,企業(yè)著眼于當(dāng)下的未來預(yù)估,將成為企業(yè)發(fā)展過程中核心要解決的問題。

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