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  2013年10月04日    博思人才網(wǎng)      
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     “上班做好薛寶釵,女人職場表現(xiàn)要學乖!”紅樓人物時常會成為職場人士的討論對象——“放在今天看,賈家就是個公司,看看林黛玉和薛寶釵在公司里的表現(xiàn)吧!”逛完職場“大觀園”,每個人都能在其中找到自己或者身邊人的縮影。在此,列舉幾位代表“紅樓女”,看看職場中,你會和誰對號入座。
 
    林黛玉混職場,有點懸
 
    你喜歡寶姐姐還是林妹妹,這是個永遠值得討論的話題。但凡混過幾年職場的人心里都有數(shù),像林妹妹這樣的敏感姑娘,估計得在職場上多摔幾跤。
 
    用“穿越”的眼光看她的職場表現(xiàn),結(jié)局定是凄凄慘慘。林黛玉混職場,最要命的就是多疑、猜忌,不會處同事關系。白領們用現(xiàn)代眼光和語言解析了一番:林黛玉才進公司不久就“耍小性子”,王夫人的“貼身辦事員”周瑞媳婦,幫薛姨媽去給賈家的小姐們送宮花。周瑞媳婦挨個送完,最后送到林黛玉那里,當林黛玉得知是每個姐妹都有時,就冷笑道:“我就知道,別人不挑剩下的也不給我。”
 
    很顯然,林黛玉這樣做不僅當面得罪了同事,也給愛嚼舌根的留下話柄,另外有人佐證,林黛玉平日里“總不出門,只在自己房中將養(yǎng)”,不擅經(jīng)營人際關系,“你看她病危的時候,就一個同事紫鵑陪著她,人緣關系太不好了啊!”
 
    向?qū)毥憬銓W習,很強大
 
    相較于林黛玉,薛寶釵則被不少人視作職場榜樣。比照劇情,尋找寶釵在職場取勝的蛛絲馬跡——首先,她善于跟領導搞好關系,例如,她的生日賈母親自為其操辦,問她想吃什么、玩什么、看什么戲,她都掂掇著賈母的心思,投其所好地答了出來,哄得賈母十分高興。“杜拉拉”里說的一條職場法則是下屬要跟領導保持一致,瞧寶姐姐多先進!
 
    另外,寶姐姐也善于跟平級搞好關系。海棠詩會后,湘云拍胸脯要設宴,寶釵了解她的實際難處,替她分憂,全程幫她籌劃,并且不惜調(diào)動自家所有資源。類似的例子很多,寶姐姐就連跟下屬處關系都有講究,一天她和探春想吃油鹽炒枸杞芽兒,她打發(fā)丫頭拿了五百錢送予管廚房的柳嫂子,不必說,下屬感恩戴德。
 
    職場上這樣的八面玲瓏最吃得開,領導喜歡,同事喜歡,下屬喜歡,要想在單位混得好,要向?qū)毥憬銓W習!
 
    王熙鳳要不得,太腹黑
 
    公司里,你一定也沒少見到像王熙鳳這樣的“腹黑”型人才。王熙鳳的陰毒可謂人人皆知,作為榮府“總管”,她弄權(quán)作勢,兩面三刀。她用毒計害死賈瑞,又陰謀逼死尤三姐。
 
    她能干嗎?這一點是肯定的,做事專業(yè)又勤快,個性圓滑又潑辣,而且在公司里有一定的地位和權(quán)力。她這么牛,因為也是有背景的。她有娘家“金陵王”的背景,她有賈母的靠山,有邢王兩夫人矛盾的牽制,當然還有她本人才干欲望的主觀條件。然而,職場上切忌的就是,太華麗地張揚自己的厲害。得罪的人太多,一旦被人抓住把柄,矛盾就更激烈。這就是她最后成為眾矢之的的原因。
 
    爭取利益沒錯,但要取之有道,并平和做事。這是王熙鳳給職場人的警醒——太腹黑的人也會被人家“黑”。
 
    草根襲人,辦事穩(wěn)
 
    襲人對人和氣,處事穩(wěn)重,工作認真,在大觀園里眾人是人前人后的夸獎她。就連下級小紅、佳蕙也對其服氣,是出了名的賢人。
 
    如果你是草根階級,那么看看襲人怎么在職場上混吧。首先,襲人忍受著來自周圍人的明譏暗諷和冷言冷語。尖酸的晴雯諷刺她和寶玉的曖昧,她隱忍,不做任何評論;其次,維護職場利益上,她勇于諫言。賈政毒打?qū)氂裰螅龑ν醴蛉苏f:“論理我們二爺也須得老爺教訓兩頓,若老爺再不管,將來不知做出什么事情來。”你看,她這話說得多么嚴重。而且襲人說:“希望太太怎么變著法,把二爺搬出大觀園。”這意見夠具體的了,不僅分析了事情的嚴重性,而且提出了“建設性意見”。
 
    那么王夫人當時一聽,非常感動,對襲人說了許多感激的話,而且保證絕不辜負她。緊接著,賞給她兩個菜,這是小事;再緊接著,就命令王熙鳳把襲人的工資增加一倍半。
 
    建議:
 
    如果成熟意味著心思縝密,如果成熟意味著凡事深思熟慮,如果成熟意味著遇事不動聲色……那在我們達到“成熟”的時候,是不是就失去了本真?實際上,工作了以后,要學做一枚銅錢——保持內(nèi)心的本真與外在的圓滑。學習薛寶釵的謙和圓滑,擁有襲人的踏實和低調(diào),遠離公司里高層的是非,并能在復雜職場關系中保持清醒的頭腦,你就會是上班族里優(yōu)秀的一員!
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隨機讀管理故事:《驢肉卷餅》
一哥們?nèi)ベI驢肉卷餅,對老板說:“給我卷一個,不要蔥, 給我多放點肉,放,放,再放,再放點,再多放點……” 
老板抬頭看著他,幽幽地說:“我給你卷頭驢吧?”   
啟示    
服務的前提是利潤,利潤空間可以被擠壓,但絕不能消失,否則連同利潤一起消失的還有服務。
所以不要一味的過度要求,每個人都要生存,你拿走了他生存的空間,服務也就消失了。
請尊重每個行業(yè)每一位盡心盡力為我們服務的人。
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