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  2013年10月03日    趙姣查 《現(xiàn)代營(yíng)銷·經(jīng)營(yíng)版》      
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   營(yíng)銷管理到底“管”什么呢?有人說(shuō)是終端管理,一切營(yíng)銷管理都要圍繞終端展開,沒有終端銷售就沒有一切;很多人說(shuō),營(yíng)銷管理是管銷售團(tuán)隊(duì)

  所謂管理的重心就是“管”人;也有人說(shuō)是管理渠道商(經(jīng)銷商、代理商、二批商等),認(rèn)為經(jīng)銷商是企業(yè)生存、發(fā)展的根本

  中國(guó)“地大物博”,沒有經(jīng)銷商怎么能很好地輻射控制全國(guó)市場(chǎng)呢?

  要分析營(yíng)銷管理到底是“管”什么的問題,還是回歸營(yíng)銷的本質(zhì)。市場(chǎng)營(yíng)銷是企業(yè)通過(guò)交換,滿足自身需求的過(guò)程。企業(yè)存在的價(jià)值,在于企業(yè)提供的產(chǎn)品能滿足別人的需求,雙方愿意交換。所以需求是營(yíng)銷的基礎(chǔ),交換是滿足需求的手段,兩者缺一不可,營(yíng)銷管理的過(guò)程實(shí)際上就是“需求管理”的過(guò)程。
 
  營(yíng)銷管理是“五種需求”的管理

  聽起來(lái)很復(fù)雜,看似涉及到企業(yè)的方方面面,企業(yè)要強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作、強(qiáng)調(diào)反應(yīng)速度、強(qiáng)調(diào)流程化、制度化等等,各個(gè)環(huán)節(jié)的需求都要考慮到,這樣的營(yíng)銷政策才是好政策。實(shí)際上,企業(yè)制定營(yíng)銷政策,只要充分考慮營(yíng)銷政策推行的五個(gè)方面,即企業(yè)、消費(fèi)者、經(jīng)銷商、終端、銷售隊(duì)伍。在不斷管理這些需求的過(guò)程中企業(yè)就得到了發(fā)展。

  第一,管理企業(yè)的需求

  保證企業(yè)的持續(xù)盈利和永續(xù)、健康發(fā)展。企業(yè)可以在短期內(nèi)不贏利,去擴(kuò)張,去追求發(fā)展,但最終目的還是要贏利。所有的人員、資金、管理等都是為企業(yè)實(shí)現(xiàn)可以持續(xù)賺錢的手段。按照營(yíng)銷理論,企業(yè)要堅(jiān)持“4C”原則,以消費(fèi)者為中心。但實(shí)際上“以消費(fèi)者為中心”是企業(yè)思考問題的方式,企業(yè)要按照自己的利益來(lái)行動(dòng)。老板要把命運(yùn)掌握在自己手上,要操控市場(chǎng),要掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。企業(yè)發(fā)展的不同階段,市場(chǎng)發(fā)展的不同階段,企業(yè)有不同的需求。

  市場(chǎng)孕育期,企業(yè)開發(fā)了創(chuàng)新產(chǎn)品。企業(yè)面臨兩個(gè)問題,一是要迅速完成資金的原始積累,另外要迅速打開市場(chǎng)。所以此時(shí)企業(yè)可能采取急功近利的操作手法,怎么來(lái)錢,就怎么來(lái),怎么出銷量就怎么來(lái)。可能采取的政策是高提成、高返利、做大戶等。

  市場(chǎng)成長(zhǎng)期,企業(yè)飛速發(fā)展,出現(xiàn)了類似的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。因此企業(yè)要用比對(duì)手快的速度,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,占領(lǐng)市場(chǎng)制高點(diǎn)??赡懿扇〉拇胧┦情_發(fā)多品種、完善渠道規(guī)劃、激勵(lì)經(jīng)銷商等。

  市場(chǎng)成熟期,企業(yè)需要延續(xù)產(chǎn)品的生命周期。企業(yè)要追求穩(wěn)定的現(xiàn)金流量,同時(shí)還要開發(fā)其他產(chǎn)品。這時(shí)企業(yè)要不斷推出花樣翻新的促銷政策。

  市場(chǎng)衰退期,企業(yè)要盡快回收投資,變現(xiàn)。

  從上面簡(jiǎn)單的生命周期描述中,我們看到,不同時(shí)段企業(yè)有不同需求,滿足企業(yè)需求是第一位的。

  營(yíng)銷管理是對(duì)企業(yè)需求的管理,以滿足企業(yè)的需求為根本。所以作為營(yíng)銷決策者首先要考慮:“我的老板要求我做什么?公司現(xiàn)在需要我做什么?股東需要我做什么?”然后在具體落實(shí)企業(yè)需求的過(guò)程中。

  第二,管理消費(fèi)者需求

  由于中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)起步較晚,消費(fèi)者不是很成熟,導(dǎo)致容易被企業(yè)誤導(dǎo),策劃人搞得概念滿天飛,風(fēng)光三五年。

   真實(shí)的消費(fèi)者需求是什么呢?消費(fèi)者對(duì)好的產(chǎn)品質(zhì)量有需求,消費(fèi)者對(duì)合理的價(jià)格有需求,消費(fèi)者對(duì)良好的售后服務(wù)有需求。消費(fèi)者的需求對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)是最重要、最長(zhǎng)久的,企業(yè)可以滿足短期利益,忽略消費(fèi)者需求,但消費(fèi)者是用“腳”投票的,他們會(huì)選擇離開。

  企業(yè)可以在一段時(shí)間欺騙所有的消費(fèi)者,也可以在所有的時(shí)候欺騙一個(gè)消費(fèi)者。但群眾的眼睛是雪亮的,企業(yè)不可能在所有的時(shí)候欺騙所有的人。

  消費(fèi)者的需求并不是越強(qiáng)越好,也不是無(wú)限開發(fā)的。有時(shí)候需要適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),慢慢培育,一旦惡性開發(fā),就會(huì)動(dòng)搖根基,比如某些保健品已

經(jīng)造成了行業(yè)的危機(jī)。

   

    第三,管理經(jīng)銷商需求

  經(jīng)銷商的需求是經(jīng)常變動(dòng)的,但歸根結(jié)底是三個(gè)方面。第一,經(jīng)銷商需求銷量。如果你的產(chǎn)品是暢銷產(chǎn)品,不愁賣。這個(gè)時(shí)候經(jīng)銷商可能只需要銷量。因?yàn)樗?,你的貨可以帶?dòng)其他貨走,這樣他可以從其他貨中賺錢。第二,經(jīng)銷商需求利潤(rùn)率。如果你的產(chǎn)品是新產(chǎn)品,這時(shí)經(jīng)銷商期望比較高的毛利。你的貨可以走得慢,但是很賺錢,這樣他也滿意。第三,經(jīng)銷商需要穩(wěn)定的下家。如果你的貨物實(shí)在緊俏,零售店非有不可,你給經(jīng)銷商貨,經(jīng)銷商就可以用這個(gè)產(chǎn)品建立渠道,維護(hù)自己渠道的忠誠(chéng)。當(dāng)然,如果你可以幫助他做管理、管理渠道、管理終端,這樣你也滿足了他的需求。

  所以企業(yè)在制定營(yíng)銷政策時(shí)要知道經(jīng)銷商的需求是什么。經(jīng)銷商是要長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,還是要短期贏利。企業(yè)制定政策時(shí)候,要考慮到經(jīng)銷商的發(fā)展,而不是僅僅從企業(yè)自己出發(fā),也不是僅僅從消費(fèi)者的角度出發(fā)。畢竟在有些行業(yè),經(jīng)銷商是不可或缺的。經(jīng)銷商也有發(fā)展階段,他在創(chuàng)業(yè)階段需要你給他指點(diǎn),需要你給他支持。當(dāng)他的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)形成,管理基本規(guī)范時(shí),他最需要的就是利潤(rùn)。不同發(fā)展階段,他的需求是不同的。因此企業(yè)要針對(duì)經(jīng)銷商實(shí)際需要不斷制定出符合經(jīng)銷商的銷售政策、產(chǎn)品政策、促銷政策。
 
  第四,管理終端需求

  “終端為王”現(xiàn)在已經(jīng)是陳詞濫調(diào)了,但部分企業(yè)還是在終端“成了王”,有的還在追求“成王”中。有特殊地位的“超級(jí)終端”索取各類名目的費(fèi)用,做終端風(fēng)險(xiǎn)和成本都很大,到底企業(yè)做不做終端,怎么做終端?有句話這樣說(shuō):“不做終端等死,做終端找死!”這已經(jīng)成了小企業(yè)兩難的選擇。按照目前的渠道發(fā)展趨勢(shì),終端是不做也得做,做也得做,關(guān)鍵是怎么做。所以很多企業(yè)都有終端策略,制定區(qū)別于經(jīng)銷商的終端政策,滿足終端的需求。

  終端的需求越來(lái)越多,尤其是家電連鎖商家,更是恐怖。創(chuàng)維因?yàn)閲?guó)美這樣的家電巨頭都采取了“第三條道路”、格力空調(diào)干脆自己和渠道商建立網(wǎng)絡(luò)。手機(jī)行業(yè)的連鎖巨頭也很厲害,上百家連鎖店,迫使廠家建立網(wǎng)絡(luò)。終端和經(jīng)銷商同為渠道的組成部分,如果讓廠家做出選擇,寧肯選擇終端,而不是選擇經(jīng)銷商。做終端的辦法,很多企業(yè)不一樣,寶潔公司的市場(chǎng)人員就只做終端的維護(hù)和支持,而不管串貨、不管價(jià)格。在寶潔眼中,終端比經(jīng)銷商更重要。畢竟是終端的三尺柜臺(tái)決定了廠家的最終成敗。

  但很多行業(yè)的終端我們是無(wú)法避免的:比如飲料、水、食品等快速消費(fèi)品,這時(shí),你的渠道、品牌就會(huì)發(fā)揮作用,共同制約終端的“不合理”需求。并不是終端的任何需求就要去滿足,我們只滿足那些給雙方帶來(lái)實(shí)際價(jià)值的需求。

  打個(gè)比方:如果一家小賣部一個(gè)月只能賣你企業(yè)的一箱水,但要求你公司的業(yè)務(wù)人員每日 都去走訪或服務(wù),你會(huì)答應(yīng)嗎?顯然不行,這個(gè)需求就是需要管理的。
第五,管理銷售隊(duì)伍需求

  銷售團(tuán)隊(duì)是最容易被忽略的,但銷售團(tuán)隊(duì)卻是營(yíng)銷管理的很重要的一環(huán),因?yàn)椴还苁?ldquo;事”還是“物”,最終會(huì)落實(shí)到“人”——也就是銷售團(tuán)隊(duì)上面。

  任何營(yíng)銷政策,最終都靠銷售團(tuán)隊(duì)來(lái)執(zhí)行,銷售人員執(zhí)行力度的大小,可能比政策本身的好壞更重要。這是個(gè)“過(guò)渡競(jìng)爭(zhēng)”的時(shí)代,營(yíng)銷競(jìng)爭(zhēng)是靠團(tuán)隊(duì)的,所有的經(jīng)銷商、終端、消費(fèi)者的需求,都要通過(guò)銷售隊(duì)伍來(lái)滿足。他們的需求有哪些呢?無(wú)外乎生存和發(fā)展,銷售隊(duì)伍對(duì)合理的待遇有需求,對(duì)學(xué)習(xí) 機(jī)會(huì)有需求,對(duì)發(fā)展空間有需求。因此企業(yè)要在不同階段,發(fā)掘銷售團(tuán)隊(duì)的需求,盡量來(lái)滿足他們內(nèi)心的真實(shí)需求。

  在上面說(shuō)的五個(gè)需求中,企業(yè)需求是根本,是營(yíng)銷管理的出發(fā)點(diǎn)。其中消費(fèi)者的需求、營(yíng)銷商的需求、終端的需求是串聯(lián)的,一個(gè)環(huán)節(jié)沒滿足,就會(huì)使?fàn)I銷政策的執(zhí)行出現(xiàn)偏差。一個(gè)環(huán)節(jié)“不暢”,就可能導(dǎo)致企業(yè)整體的“不暢”。作為營(yíng)銷管理者和市場(chǎng)一線人員,要從這五個(gè)方面出發(fā)來(lái)考慮營(yíng)銷問題,這是營(yíng)銷管理的一個(gè)“濃縮”的框架。至于要怎么填充則需要我們不斷進(jìn)行完善和感悟。

  如果營(yíng)銷出了問題,就一定是這五方面出了問題。優(yōu)秀的營(yíng)銷管理者和市場(chǎng)執(zhí)行人員,要善于分析這五個(gè)方面,善于平衡這五個(gè)方面的資源投入,取得營(yíng)銷的最佳效果。

  營(yíng)銷管理“管”什么?不管你是企業(yè)高層還是一線的業(yè)務(wù)人員,只要你管住了這五種需求,你就實(shí)現(xiàn)了你的價(jià)值、實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的價(jià)值!

  營(yíng)銷或營(yíng)銷管理需要科學(xué)的框架和方法,但也是需要悟性的,就像釋迦牟尼在菩提樹下悟出了“佛學(xué)”,但如果換一個(gè)人,可能看到的還是一棵樹。

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隨機(jī)讀管理故事:《假設(shè)可以廢除監(jiān)獄?!?
 美國(guó)學(xué)者拿破侖·希爾曾經(jīng)做過(guò)一個(gè)實(shí)驗(yàn),他問一群學(xué)生:“你們當(dāng)中有多少人覺得可以在三十年內(nèi)廢除監(jiān)獄?”

  確信拿破侖·希爾不是在開玩笑以后,馬上有人站起來(lái)大聲反駁:“這怎么可以,無(wú)論如何,監(jiān)獄都是必須的。”

  其他人也開始七嘴八舌地討論:“有些人天生壞,改不好的。”“監(jiān)獄可能還不夠用的呢!”還有人說(shuō)有了監(jiān)獄,警察和獄卒才有工作,否則這么多人就要失業(yè)了。

  拿破侖·希爾接著說(shuō):“你們說(shuō)了各種不能廢除監(jiān)獄的理由?,F(xiàn)在,我們來(lái)試著相信可以廢除監(jiān)獄,我們?cè)摬扇∈裁礃拥膶?duì)策。”

  大家開始思索。過(guò)了一會(huì)兒,才有人猶豫地說(shuō):“成立更多的青年活動(dòng)中心應(yīng)該可以減少犯罪事件。”不久,其他在10分鐘以前堅(jiān)持反對(duì)意見的人,也都開始熱心地參與了,紛紛提出了自己認(rèn)為可行的措施。“先消除貧困,因?yàn)榈褪杖腚A層的犯罪率比較高。”“采取預(yù)防犯罪的措施,辨認(rèn)、疏導(dǎo)有犯罪傾向的人。”“借手術(shù)辦法來(lái)醫(yī)治某些罪犯。”……最后,共提出了78種構(gòu)想。

  啟示:當(dāng)你認(rèn)為某件事不可能做得到的時(shí)候,你的大腦就會(huì)為你找出種種做不到的理由。但是,一旦你相信某一件事確實(shí)是可以做到的,你的大腦就會(huì)幫你找出能做到的各種方法。我們認(rèn)為很難的事情,到底有幾件真正是不可能做到的呢?

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