醫(yī)院戰(zhàn)略管理專家，中歐國際醫(yī)院管理技術(shù)研究院教授，法國里昂醫(yī)藥管理學院（上海）教授，北京大學醫(yī)學部特聘教授、清華大學特聘教授，多所大學MBA班特聘教授。二十多年來，研究醫(yī)院管理理論與經(jīng)營。為北京大學醫(yī)學部EMBA醫(yī)院院長班、北京大學經(jīng)濟學院MBA院長班、清華大學MBA、EMBA醫(yī)院院長班、法國里昂醫(yī)藥管理學院MBA課程班、香港國際商學院工商管理MBA課程班、新加坡華夏管理學院MBA課程班、青島大學工商管理MBA課程班、美國威斯康辛國際大學亞太地區(qū)工商管理MBA課程班、中國市場學會ATA美國測評機構(gòu)市場總監(jiān)資格認證課程班、中國海洋大學中國千家醫(yī)院院長MBA課程班授課。是多家醫(yī)院高級管理顧問，山東大學特聘教授、鄭州大學第二附屬醫(yī)院特聘教授。擔任多家醫(yī)院高級管理顧問，指導百余家醫(yī)院導入系統(tǒng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，導入績效管理體系，打造強勢學科，改善服務質(zhì)量，實現(xiàn)既定愿景目標。
從醫(yī)院戰(zhàn)略運作到日常管理、人力資源管理與開發(fā)、危機管理、全面質(zhì)量管理，積累了大量的體會和素材，理論聯(lián)系實際，使經(jīng)手過的一個個醫(yī)院從無序到有序，醫(yī)院知名度和經(jīng)濟效益不斷提高。對醫(yī)院理念導入、醫(yī)院人行為和習慣養(yǎng)成培育有科學有效的方法，特別在醫(yī)院工作管理運行、計劃統(tǒng)籌、組織安排和工作推進方面的訓練能力極強。能使中高層管理者獨立解決問題，還能督導培訓管理人員，能緊盯目標，為完成目標和任務有積極的手段和工具。
擅長領(lǐng)域：績效管理、?？平ㄔO、科室管理、領(lǐng)導藝術(shù) 、醫(yī)患溝通
