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10月24-26日清華大學(xué)人力資源管理高級研修班課表

UPDATETIME:2014-10-14
清華大學(xué)人力資源班上課通知書
(2014年10月24—26日)
報(bào)到時間:2014年10月23日(9:00---18:00)
報(bào)到地址:清華大學(xué)華業(yè)大廈三區(qū)二層3206室
上課時間:2014年10月24--26日
上課安排:
10月24日 9:00—12:00 《企業(yè)長期激勵》 徐 沁  
上課地點(diǎn):
電子基地清華大學(xué)電子實(shí)踐基地院內(nèi)清華長三角研究院人才培訓(xùn)部108教室
 
13:30-17:00
10月25日 9:00—12:00 《全面薪酬及激勵機(jī)制設(shè)計(jì)與管理》 鄭力子
13:30-17:00
10月26日 9:00—12:00 《全面薪酬及激勵機(jī)制設(shè)計(jì)與管理》 鄭力子
13:00-16:30
備注:上課期間嚴(yán)禁帶家屬及非本班學(xué)員一同上課!
三、住宿情況通知
此次住宿安排:東源快捷酒店((五道口國際食尚苑步行街內(nèi)30米(城鐵五道口北出口往西30 米進(jìn)入步行街內(nèi),步行20米);

師資介紹:
 
徐沁 博士 盛高咨詢董事長、著名企業(yè)并購整合專家,受聘清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)等EMBA、總裁班課程教授,專長于企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理、并購重組整合、公司管控等方面的研究。 徐先生目前擔(dān)任多家上市公司的獨(dú)立董事和首席顧問,結(jié)合中西方管理的實(shí)踐,尤其在中國的民營企業(yè)發(fā)展和組織管控能力提升等方面開發(fā)了較多的實(shí)用工具和方法。 
主要成果:北大時代光華出版《直線經(jīng)理人的四項(xiàng)修煉》、《如何進(jìn)行高效的績效考核》;清華遠(yuǎn)程出版《目標(biāo)考核與績效提升》上、下,《公司治理結(jié)構(gòu)與企業(yè)化運(yùn)營》,《企業(yè)長期激勵體系的構(gòu)建與完善》,《薪酬制度的建立與完善》,《怎樣合理分權(quán)與授權(quán)》,《總經(jīng)理與人力資源發(fā)展戰(zhàn)略》等系列光盤,并在全國各機(jī)場、新華書店有售。大型電視講座《解密人力資源的開發(fā)與管理》在淄博電視臺、溫州電視臺、河北經(jīng)濟(jì)頻道等80多家電臺循環(huán)播出。  
徐沁先生有著十余年培訓(xùn)、咨詢經(jīng)歷,深入研究企業(yè)并購風(fēng)險(xiǎn)控制及整合、戰(zhàn)略性人力資源及法人治理、集團(tuán)化、長期激勵、職業(yè)生涯、企業(yè)文化等領(lǐng)域,擁有深厚的理論功底和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)??鐕韭殬I(yè)經(jīng)理人的親身經(jīng)歷使得徐先生能站在一個更高的平臺來摸索、探討切合中國企業(yè)經(jīng)營管理現(xiàn)狀的現(xiàn)代化道路,更好地實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)管理科學(xué)理論與實(shí)際的結(jié)合,在中國企業(yè)界享有很高聲譽(yù)。
徐先生現(xiàn)任國家銀河工程、清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、北京時代光華特聘高級講師,清華遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)客座講師,以及河北省企業(yè)家協(xié)會、浙江省企業(yè)家協(xié)會、臺州企業(yè)家協(xié)會、江西省企業(yè)家協(xié)會、山東省職工教育協(xié)會等多家協(xié)會特約講師;多家管理咨詢公司“企業(yè)管理類”及“企業(yè)并購整合”專業(yè)講師。
【授課風(fēng)格】
徐先生的培訓(xùn)內(nèi)容與企業(yè)管理現(xiàn)實(shí)問題緊密結(jié)合,案例豐富;培訓(xùn)風(fēng)格深入淺出,觀點(diǎn)精辟,幽默干練,深受廣大學(xué)員的好評;多次被評價(jià)“從未聽過如此實(shí)務(wù)和具有可操作性的課程”
高老師授課互動性強(qiáng),針對性強(qiáng),學(xué)員參與性強(qiáng),把復(fù)雜的問題簡單的講,深刻的道理通俗的講,弘揚(yáng)一身正氣,傳播工具和方法,培訓(xùn)現(xiàn)場氛圍輕松愉快。高老師授課風(fēng)格:激情、震撼、深刻、實(shí)戰(zhàn),其中給思想、給工具、給方法的咨詢式培訓(xùn)方式,深受企業(yè)歡迎。 
 
鄭力子 老師
高級咨詢顧問  中國人力資源Top100金牌培訓(xùn)師,“美國薪酬協(xié)會”會員,北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、中山大學(xué)EMBA特約講師。鄭先生曾服務(wù)于著名管理咨詢公司包括國際五大會計(jì)師事務(wù)所之一的德勤咨詢和西門子管理學(xué)院。作為人力資源專家,鄭先生具有8年的大企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和5年以上的咨詢顧問經(jīng)歷,對中國企業(yè)運(yùn)作,跨國公司經(jīng)營方式,特別在職位分析、職位評估、業(yè)績管理和薪酬設(shè)計(jì)領(lǐng)域有深刻理解和豐富咨詢經(jīng)驗(yàn),客戶涉及高科技、金融、制造、房地產(chǎn)等行業(yè)。
作為專業(yè)的人力資源咨詢顧問,鄭先生曾經(jīng)為諸如東風(fēng)汽車股份有限公司、中遠(yuǎn)航運(yùn)等大型上市公司提供過薪酬咨詢,同時也作為一個優(yōu)秀的培訓(xùn)老師,將其理論、方法、實(shí)踐深入淺出地為客戶提供培訓(xùn)。
培訓(xùn)企業(yè)包括:摩托羅拉,西門子,一汽轎車,東風(fēng)汽車,海信集團(tuán),新浪,搜狐,拜耳,聯(lián)想,中國電信,招商銀行,宇通客車,吉利汽車,天津王朝酒業(yè),蘇泊爾電器,百事可樂,信達(dá)資產(chǎn)管理公司,銀河基金,青島海爾,新飛電器,中儲物流,首都機(jī)場,新飛電器,友邦保險(xiǎn),建設(shè)銀行等
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